您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.成員達(dá)到最理想的溝通狀態(tài)
B.小組形式最有效的管理模式和解決沖突的方法，組員期間有默契
C.小組有足夠的能量達(dá)到目標(biāo)
D.小組的概念更加深入
E.權(quán)威結(jié)構(gòu)趨于穩(wěn)定
F.成員擁有更大的自覺性，但依賴性也更強(qiáng)
G.成員與工作者的關(guān)系更加和諧
A.工作者自評(píng)
B.成員自評(píng)
C.機(jī)構(gòu)評(píng)估
D.目標(biāo)達(dá)成評(píng)估
A.小組的期限
B.聚會(huì)期的長短
C.聚會(huì)的頻率
D.聚會(huì)的時(shí)間
A.開放小組
B.成長小組
C.非自愿小組
D.工作小組
E.自愿小組
A.小組空間
B.工作范圍
C.個(gè)人空間
D.活動(dòng)空間
E.空間安排
最新試題
在團(tuán)體社會(huì)工作的三大模型中，以“社會(huì)意識(shí)”和“社會(huì)責(zé)任”為核心概念的模型是（）。
在團(tuán)體前期，工作者的主要任務(wù)是（）。
團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生的最重要前提是（）。
在團(tuán)體社會(huì)工作的三大模型中，以治療個(gè)人作為團(tuán)體工作的任務(wù)，并提供個(gè)人的預(yù)防和復(fù)健的模型是（）。
在團(tuán)體的信息溝通中，漏失和錯(cuò)覺屬于（）。
在一個(gè)團(tuán)體中，明顯地出現(xiàn)兩個(gè)“派系”或“死黨”，使團(tuán)體無法達(dá)到充分完整的溝通，這種溝通模式稱為（）。
團(tuán)體要想開好會(huì)議，最起碼的要素是（）。
在團(tuán)體社會(huì)工作中，面對(duì)某些成員的一些令人反感和討厭的行為，工作者應(yīng)該（）。
你認(rèn)為作為一個(gè)合格的小組工作者，應(yīng)具各什么樣的能力？
在團(tuán)體規(guī)范的幾種形式中，需要長期地、一點(diǎn)一滴慢慢形成的是（）。