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A.100;1000
B.200;1000
C.300;1000
D.400;1000
A.公司實(shí)際
B.業(yè)務(wù)類型
C.案件性質(zhì)
D.危害后果
A.200
B.500
C.700
D.1000
A.1
B.2
C.3
D.4
最新試題
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生案件,應(yīng)在案發(fā)之日起()個(gè)月內(nèi),對(duì)案件責(zé)任人員的責(zé)任追究作出處理決定。
相關(guān)責(zé)任人退休不到()年的,仍應(yīng)當(dāng)追究其案件責(zé)任。
總公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。
發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬(wàn)元以上,給予分公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人開除處分、分管負(fù)責(zé)人留用察看以上處分、主要負(fù)責(zé)人撤職以上處分。
保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)生本指導(dǎo)意見(jiàn)規(guī)定的責(zé)任追究事項(xiàng),應(yīng)根據(jù)內(nèi)部職責(zé)分工,按照“()”的原則,對(duì)具有業(yè)務(wù)管理、流程制約,以及審計(jì)稽核等職責(zé)的其他間接責(zé)任人員,由本級(jí)或上級(jí)有權(quán)部門一并追究責(zé)任。
有下列哪些情形之一的,可以從輕追究相關(guān)人員責(zé)任()
集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,涉案金額()萬(wàn)元以上,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記大過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分。
集團(tuán)公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下,給予保險(xiǎn)集團(tuán)(控股)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。
總公司發(fā)生單個(gè)案件,造成損失()萬(wàn)元以上()萬(wàn)元以下,給予總公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人降級(jí)(職)以上處分、分管負(fù)責(zé)人記過(guò)以上處分、主要負(fù)責(zé)人警告以上處分。
在案件責(zé)任追究過(guò)程中,進(jìn)行案件責(zé)任追究的相關(guān)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)告知案件責(zé)任人案件情況、擬處理意見(jiàn),并聽取相關(guān)案件責(zé)任人員的(),作出公正處理。