護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是（）。

護(hù)理人才包括哪三種類型？（）

被稱為全視角評價法，對被考核者工作業(yè)績進(jìn)行多角度、全方位評價并反饋的方法，是以下哪種績效考核方法？（）

急危重患者搶救時執(zhí)行醫(yī)囑哪項是錯誤？（）

要求掌握一門外語，每年寫出一篇具有一定水平論文的要求是針對哪一層級護(hù)士的培訓(xùn)？（）

以下哪項不是穩(wěn)定人才隊伍的策略？（）

臨床護(hù)理活動的質(zhì)量評價中，對護(hù)理人員數(shù)量、質(zhì)量的評價是（）

護(hù)理人員崗前培訓(xùn)方法包括以下哪些？（）

護(hù)理安全管理中，對護(hù)理差錯的處理原則是（）。

針對不同學(xué)歷、資歷、職稱、能力的人員，在全員培養(yǎng)的基礎(chǔ)上，選拔和重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀護(hù)理人才，是屬于以下哪項人才培養(yǎng)教育原則？（）