單項選擇題工作滿意感屬于組織行為學中（）的研究范疇。
A.群體
B.組織
C.個體
D.環(huán)境
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1.單項選擇題批評、降職、降薪等措施屬于強化中的（）。
A.正強化
B.負強化
C.忽視
D.懲罰
2.單項選擇題在組織行為學的研究方法中，設有控制組并對研究條件方面進行最大程度控制的研究方法是（）。
A.案例研究
B.理論研究
C.實驗研究
D.文獻研究
3.單項選擇題那些要求持久、有條理、冷靜的工作，對于（）的人最為適合。
A.膽汁質(zhì)
B.多血質(zhì)
C.粘液質(zhì)
D.抑郁質(zhì)
4.多項選擇題組織文化的發(fā)展階段主要可分為（）。
A.美日比較管理學階段
B.公司文化階段
C.社會協(xié)調(diào)階段
D.組織文化階段
E.文化改進階段
5.多項選擇題組織變革過程的基本模式包括（）。
A.歐文斯模式
B.盧因模式
C.卡斯特模式
D.唐納利模式
E.格雷納模式
最新試題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標，以下說法不準確的是（）
題型：單項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項選擇題
以下關(guān)于組織認同不準確的是（）
題型：單項選擇題
群體中的領導者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不是應對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題
早期的工業(yè)心理學派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：單項選擇題