單項選擇題1900年在法國巴黎成立的（），確定了國際勞動立法的宗旨。
A.國際勞工組織
B.國際工會
C.國際勞動立法協(xié)議
D.國際人權(quán)組織
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1.單項選擇題《國際勞動憲章》規(guī)定工商企業(yè)不得雇傭（）歲以下的童工。
A.14
B.15
C.16
D.18
2.單項選擇題（）屬于社會責(zé)任的國際性指導(dǎo)性標(biāo)準(zhǔn)。
A.ISO8000
B.ISO9000
C.ISO14000
D.ISO26000
3.單項選擇題參與社會公益活動是企業(yè)社會責(zé)任中的（）。
A.經(jīng)濟責(zé)任
B.法律責(zé)任
C.倫理責(zé)任
D.股東責(zé)任
4.單項選擇題企業(yè)社會責(zé)任產(chǎn)生的直接條件是（）。
A.進出口產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)升級
B.社會勞動責(zé)任的標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)展
C.經(jīng)濟全球化的產(chǎn)物
D.發(fā)展中國家和發(fā)達國家之間的矛盾
5.單項選擇題作為道德范疇的企業(yè)，需要承擔(dān)由（）構(gòu)成的企業(yè)社會責(zé)任。①經(jīng)濟責(zé)任②法律責(zé)任③倫理責(zé)任④股東責(zé)任
A.①②③④
B.①②④
C.②③④
D.①②③
最新試題
通過員工的自我評價，采集相關(guān)信息的途徑和方法包括（）。
題型：多項選擇題
工傷事故分類有哪幾種劃分形式？（）
題型：多項選擇題
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo)，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。
題型：多項選擇題
薪酬體系設(shè)計的基本要求是（）。
題型：多項選擇題
案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。
題型：多項選擇題
按照勞動標(biāo)準(zhǔn)的功能劃分，技術(shù)類勞動標(biāo)準(zhǔn)包括（）。
題型：多項選擇題
績效考評的正確性、可靠性、有效性，主要受到以下哪些制約和影響？（）
題型：多項選擇題
績效考評主體，除了上級考評外，還有哪幾個分類？（）
題型：多項選擇題
以下關(guān)于績效考評周期說法錯誤的是（）。
題型：多項選擇題
對培訓(xùn)實施中采用的評估手段進行挑選，包含內(nèi)容有（）。
題型：多項選擇題