A、三天至一個(gè)星期
B、一個(gè)月
C、兩個(gè)月
D、試用期
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、職工代表大會(huì)審議
B、職工班組討論
C、職工代表討論
D、工會(huì)審議
A、原則上不予審理
B、原則上一并審理
C、對事實(shí)進(jìn)行審查
D、對適用法律進(jìn)行審查
A、單向溝通
B、言語溝通
C、非正式溝通
D、平等溝通
A、比較省時(shí)
B、易于進(jìn)行定量分析
C、訪問的結(jié)果更加依賴于訪問員的素質(zhì)
D、準(zhǔn)備工作相對輕松
A、7日
B、10日
C、15日
D、20日
最新試題
女職工“三期”是女職工()的合稱。
勞企協(xié)商的內(nèi)容主要包括()
小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)除考慮社保因素外,同時(shí)還應(yīng)適當(dāng)考慮非全日制勞動(dòng)者在()等方面與全日制勞動(dòng)者之間的差異。
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點(diǎn)有()
()存在較大差異,因此,決定了企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度不可能是一個(gè)模式,其內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)也不可能統(tǒng)一。
企業(yè)形象戰(zhàn)略的內(nèi)容主要有()等。
()是最常見的導(dǎo)致勞動(dòng)合同終止的情形。
競業(yè)限制協(xié)議具體限制為()
從勞動(dòng)力市場運(yùn)行程序角度,可以把勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)整理為()
收集勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的途徑包括查詢()和報(bào)紙、雜志以及通過網(wǎng)絡(luò)查找。