單項選擇題集體合同草案必須經(jīng)過（）程序才能正式簽字。
A、職工代表大會審議
B、職工班組討論
C、職工代表討論
D、工會審議
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1.單項選擇題人民法院審理勞動爭議案件，對于一審裁判所認定的事實和適用的法律上訴人沒有提出上訴的部分，第二審法院（）。
A、原則上不予審理
B、原則上一并審理
C、對事實進行審查
D、對適用法律進行審查
2.單項選擇題下列各種溝通方式中，不僅形式靈活多樣、也容易拉近主管與員工的距離的是（）。
A、單向溝通
B、言語溝通
C、非正式溝通
D、平等溝通
3.單項選擇題無結(jié)構(gòu)式訪談與結(jié)構(gòu)式訪談相比，無結(jié)構(gòu)式訪談（）。
A、比較省時
B、易于進行定量分析
C、訪問的結(jié)果更加依賴于訪問員的素質(zhì)
D、準備工作相對輕松
4.單項選擇題集體合同正式簽訂之后（）之內(nèi)，要將集體合同文本報送勞動保障行政部門審查。
A、7日
B、10日
C、15日
D、20日
5.單項選擇題因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟損失的，用人單位可要求其賠償。經(jīng)濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的（）。若扣除后的剩余工資部分低于當?shù)卦伦畹凸べY標準，則按最低工資標準支付。
A、10%
B、15%
C、20%
D、30%
最新試題
集體協(xié)商和集體合同的關(guān)系說法正確的有（）
題型：多項選擇題
與民事合同不同，勞動合同中（）約定終止條件，也就是說勞動合同的終止，只能是法律規(guī)定的情形導致的。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于勞動合同續(xù)訂的方式中說法正確的是（）
題型：多項選擇題
勞動規(guī)章制度要以（）的方式向全體職工正式公布。
題型：單項選擇題
對企業(yè)勞動規(guī)章制度影響最大的是企業(yè)的（）等。
題型：多項選擇題
小時最低工資標準除考慮社保因素外，同時還應適當考慮非全日制勞動者在（）等方面與全日制勞動者之間的差異。
題型：多項選擇題
企業(yè)制定勞動標準的方式有（）
題型：多項選擇題
企業(yè)勞動標準實施的原則有（）
題型：多項選擇題
（）是最常見的導致勞動合同終止的情形。
題型：單項選擇題
勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度包括（）
題型：多項選擇題