A.宏觀
B.中觀
C.微觀
D.中微觀
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A.行動中不是找最完美的方法,而是找最快、最有效的方法
B.快速行動,是管理的精髓所在,也是執(zhí)行力的精髓所在
C.執(zhí)行過程中要力求完美,確保每一步都準(zhǔn)備到位才能采取相應(yīng)行動
D.執(zhí)行者在認(rèn)清現(xiàn)實(shí)之后,根據(jù)具體情況快速、果斷地采取行動,避免延誤時機(jī),造成更大的損失
A.時間、事件、人力、資源、指示文件
B.時間、事件、人力、資源、預(yù)案
C.時間、事件、管理者、資源、預(yù)案
D.時間、地點(diǎn)、人力、資源、預(yù)案
A.放棄整個項(xiàng)目
B.先行動起來,完成已經(jīng)獲得批準(zhǔn)的部分,在行動中一步步摸索
C.必須等到一套完美的方案出來以后才能行動
A.短期計劃就是一個月內(nèi)的計劃
B.制定計劃時,要做到完美無缺,保證計劃能按部就班地執(zhí)行下去
C.制定計劃時,可以做一個長期計劃的綱要,明確說明主要工作及完成時間,然后在長期計劃框架內(nèi),具體做短期計劃。
A.執(zhí)行力就是有效利用資源,保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)的能力
B.對個人來說,執(zhí)行力是領(lǐng)導(dǎo)力的一部分
C.七分戰(zhàn)略,三分執(zhí)行,所以戰(zhàn)略的制定比執(zhí)行更重要
D.對公司來說,執(zhí)行力是企業(yè)成敗的關(guān)鍵
最新試題
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對官僚者的描述?()
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)理論的有()
根據(jù)瑞丁對管理者的描述,分立型應(yīng)該具有哪些特征?()
通過明確角色和任務(wù)要求,激勵下屬向著既定的目標(biāo)活動,并且盡量考慮和滿足下屬的社會需要,通過協(xié)作活動提高下屬的生產(chǎn)率水平。這樣的領(lǐng)導(dǎo)屬于()。
戰(zhàn)略型領(lǐng)導(dǎo)者的特征是()。
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對傳教士的描述?()
根據(jù)伊森克的理論,如果一個人是不安、容易興奮的,那么他屬于下列哪一種類型?()
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)特性論的說法錯誤的是()。
有著鼓勵下屬超越他們預(yù)期績效水平的能力,這樣的領(lǐng)導(dǎo)是()。
與領(lǐng)導(dǎo)者相匹配的關(guān)鍵詞不包括()。