A.勞動(dòng)行政部門代表
B.同級(jí)工會(huì)代表
C.企業(yè)工會(huì)代表
D.員工代表
E.用人單位方面的代表
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A.勞動(dòng)安全衛(wèi)教育培訓(xùn)費(fèi)
B.勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)設(shè)施建設(shè)費(fèi)用
C.工傷保險(xiǎn)費(fèi)
D.有毒有害作業(yè)場(chǎng)所定期檢測(cè)費(fèi)用
E.人工成本費(fèi)
A.產(chǎn)生的原因不同
B.適用的法律不同
C.主體資格不同
D.主體性質(zhì)及其關(guān)系不同
E.勞動(dòng)條件的提供方式不同
A.不訂立書面勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
B.無效勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
C.雙重勞動(dòng)關(guān)系而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
D.以勞動(dòng)合同形式替代其他合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
E.以其他合同形式替代勞動(dòng)合同而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
A.申請(qǐng)人是否與本案有直接利害關(guān)系
B.申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議是否屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議
C.申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議是否屬于仲裁委員會(huì)的受理內(nèi)容
D.該勞動(dòng)爭(zhēng)議是否屬于本仲裁委員會(huì)管轄
E.申請(qǐng)書及有關(guān)材料是否齊備并符合要求
A.勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng)
B.勞動(dòng)者接受用人單位的管理
C.勞動(dòng)者遵守用人單位的內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則
D.勞動(dòng)者獲得用人單位支付的勞動(dòng)報(bào)酬
E.引起勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的基本法律事實(shí)是用工
最新試題
下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的說法正確的有()。
關(guān)于仲裁期限的計(jì)算,下列說法正確的有()。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁特征包括()。
仲裁委員會(huì)對(duì)()可優(yōu)先立案,優(yōu)先審理。
運(yùn)用勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位時(shí),必須處理好指導(dǎo)價(jià)位與()的關(guān)系。(2011年11月二級(jí)真題)
關(guān)于異地派遣勞動(dòng)者與派遣機(jī)構(gòu)和接受單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議的管轄權(quán)問題,下列敘述正確的是()。
關(guān)于勞務(wù)派遣管理表述正確的是()。(2012年11月二級(jí)真題)
我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位制度的具體目標(biāo)包括()。
按照勞動(dòng)爭(zhēng)議自身的規(guī)定性對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行分析,其要點(diǎn)包括()。
企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議的協(xié)商的特征包括()。