單項(xiàng)選擇題百分位法將崗位的所有薪酬調(diào)查數(shù)據(jù)從低到高排列,分為()。(2011年5月二級真題)
A.2組
B.5組
C.10組
D.20組
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1.單項(xiàng)選擇題以下關(guān)于寬帶薪酬結(jié)構(gòu)的說法錯(cuò)誤的是()。
A.寬帶薪酬結(jié)構(gòu)有利于工作績效的改進(jìn)
B.寬帶薪酬結(jié)構(gòu)支持直線型組織結(jié)構(gòu)
C.寬帶薪酬結(jié)構(gòu)有利于工作崗位變動
D.寬帶薪酬結(jié)構(gòu)能引導(dǎo)員工自我提高
2.單項(xiàng)選擇題薪點(diǎn)值中由部門的生產(chǎn)經(jīng)營狀況決定的部分稱為()。
A.標(biāo)準(zhǔn)值
B.固定值
C.浮動值
D.基本值
3.單項(xiàng)選擇題處于新興行業(yè)的企業(yè)更適合采取的薪酬調(diào)查方式是()。(2011年11月二級真題)
A.企業(yè)之間相互調(diào)查
B.問卷調(diào)查
C.委托中介機(jī)構(gòu)調(diào)查
D.訪談?wù){(diào)查
4.單項(xiàng)選擇題企業(yè)經(jīng)營者的薪酬制度通常是()。
A.績效薪酬制
B.年薪制
C.技能薪酬制
D.崗位薪酬制
5.單項(xiàng)選擇題銷售提成薪酬制度屬于()。
A.能力薪酬
B.績效薪酬
C.技術(shù)薪酬
D.獎(jiǎng)勵(lì)薪酬
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崗位橫向分類應(yīng)遵循的原則有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
崗位橫向分類的原則包括()。
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影響企業(yè)薪酬水平的外部因素包括()。
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崗位分類的缺陷是()。
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()屬于績效薪酬制。
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企業(yè)在制訂薪酬計(jì)劃時(shí)要堅(jiān)持的原則有()。
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崗位薪點(diǎn)薪酬制的優(yōu)點(diǎn)主要有()。
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