A.扭轉(zhuǎn)型
B.增長型
C.防御型
D.多種經(jīng)營型
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.數(shù)理統(tǒng)計分析
B.SWOT分析
C.財務(wù)報表分析
D.市場預(yù)測分析
A.企業(yè)戰(zhàn)略活動
B.企業(yè)行業(yè)活動
C.最終產(chǎn)品的活動
D.支持活動
A.絕對性和時間性
B.相對性和時間性
C.絕對性和暫時性
D.相對性和持續(xù)性
A.廣告
B.人員推廣
C.營業(yè)推廣
D.公共關(guān)系
A.銷售能力
B.實(shí)力
C.服務(wù)能力
D.控制能力
最新試題
（）是指在制度工作時間內(nèi)，員工出勤后由于行政原因安排其從事非生產(chǎn)性活動的時間。
從一個企業(yè)系統(tǒng)的總功能、分功能、分支功能的維度上，又可以將崗位劃分為（）等崗位。
崗位調(diào)查的方式主要有（）。
以下對崗位的責(zé)任和權(quán)限描述正確的是（）。
企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計是指一定時期內(nèi)對整個企業(yè)或某個部門（）在職員工總?cè)藬?shù)的統(tǒng)計，又稱平均人數(shù)統(tǒng)計。
（）是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計的原理，對工作崗位進(jìn)行隨機(jī)性的調(diào)查。
（）是按照時間消耗的順序，對某一崗位的員工在整個工作日內(nèi)的工作活動情況進(jìn)行觀察記錄與分析的一種方法。
企業(yè)組織信息的采集方法有（）。
以下屬于企業(yè)組織信息特點(diǎn)的有（）。
在崗位調(diào)查中，填寫調(diào)查表應(yīng)當(dāng)注意（）。