多項(xiàng)選擇題從勞動(dòng)者的角度看，薪酬制度應(yīng)當(dāng)達(dá)到以下要求能調(diào)動(dòng)工作積極性（）。

A.簡(jiǎn)單明了，便于核算
B.工資差別是可以認(rèn)同的
C.同工同酬，同績(jī)效同酬
D.至少能保證基本生活
E.對(duì)企業(yè)未來(lái)有安定感


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1.多項(xiàng)選擇題員工激勵(lì)措施中工作結(jié)果因素包括（）。

A.業(yè)務(wù)成就
B.創(chuàng)新
C.團(tuán)結(jié)
D.參與
E.人際關(guān)系

2.多項(xiàng)選擇題員工激勵(lì)措施中個(gè)人因素包括（）。

A.個(gè)人目標(biāo)設(shè)置
B.個(gè)體發(fā)展
C.自我實(shí)現(xiàn)
D.幫助他人的意愿
E.基本工資

3.多項(xiàng)選擇題員工激勵(lì)措施中物質(zhì)報(bào)酬因素包括（）。

A.基本工資
B.績(jī)效工資
C.獎(jiǎng)金
D.福利待遇
E.分享系數(shù)

4.多項(xiàng)選擇題員工激勵(lì)措施中非物質(zhì)報(bào)酬因素包括（）。

A.賞識(shí)
B.榮譽(yù)
C.地位
D.培訓(xùn)、晉升
E.良好的工作條件

5.多項(xiàng)選擇題麥克萊蘭和亞特金森的需要分類法將需要分為（）。

A.成就需要
B.權(quán)力需要
C.物質(zhì)需要
D.親和需要
E.心理需要