A.2000;200
B.2000;150
C.1500;200
D.1500;1500
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.遵守法律法規(guī)原則
B.公平自愿原則
C.平等合作原則
D.自我約束原則
E.自我管理原則
A.年資型工資制
B.分解型工資制
C.職能型工資制
D.多元型工資制
E.職位型工資制
A.旅游、消遣等費(fèi)用
B.延續(xù)后代所必須的生活費(fèi)用
C.一定的教育和訓(xùn)練費(fèi)用
D.精神消費(fèi)費(fèi)用
E.維持員工自身的生活資料費(fèi)用
A.本地區(qū)年度經(jīng)濟(jì)增長率作為依據(jù)
B.勞動(dòng)力市場價(jià)格作為依據(jù)
C.社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率作為依據(jù)
D.對外貿(mào)易狀況作為依據(jù)
E.城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)作為依據(jù)
A.實(shí)物消費(fèi)量
B.勞務(wù)消費(fèi)量
C.閑暇時(shí)間
D.享受資料
E.生活質(zhì)量
最新試題
簡述企業(yè)福利的種類。
工資等級制度又稱為()
計(jì)點(diǎn)法的實(shí)施的準(zhǔn)備階段可分為哪幾個(gè)步驟?
建立相應(yīng)的增資制度的具體辦法是什么?
簡述企業(yè)福利的作用。
為什么說確定一級工資標(biāo)準(zhǔn)具有重要性?
職業(yè)之間為什么會(huì)存在工資差別?
按照國際通用的標(biāo)準(zhǔn),下列表示收入相對平均的是()
獎(jiǎng)金制度的核心問題是正確的制訂()
分類法的步驟有哪些?