多項選擇題按照確定勞動者工資等級依據的不同，可以將工資等級制度歸納為（）
A.年資型工資制
B.分解型工資制
C.職能型工資制
D.多元型工資制
E.職位型工資制
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1.多項選擇題最低工資是員工維持生存和延續(xù)后代費用的價格，其主要包括（）
A.旅游、消遣等費用
B.延續(xù)后代所必須的生活費用
C.一定的教育和訓練費用
D.精神消費費用
E.維持員工自身的生活資料費用
2.多項選擇題工資指導線的制定應以（）
A.本地區(qū)年度經濟增長率作為依據
B.勞動力市場價格作為依據
C.社會勞動生產率作為依據
D.對外貿易狀況作為依據
E.城鎮(zhèn)居民消費價格指數作為依據
3.多項選擇題一般反映消費水平高低標準的指標有（）
A.實物消費量
B.勞務消費量
C.閑暇時間
D.享受資料
E.生活質量
4.多項選擇題工資水平所包含和反映的內容主要有（）
A.個體工資水平
B.工資相對水平
C.地區(qū)工資水平
D.行業(yè)工資水平
E.工資總額水平
5.多項選擇題按滿足人們消費需要的層次分類，供給人們的生活資料包括（）
A.生存資料
B.消費資料
C.享受資料
D.發(fā)展資料
E.閑暇時間