A.首要環(huán)節(jié)
B.關(guān)鍵環(huán)節(jié)
C.中心環(huán)節(jié)
D.結(jié)束環(huán)節(jié)
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A.情緒
B.情感
C.性情
D.情態(tài)
A.目標(biāo)制定的整體性
B.目標(biāo)實(shí)施的整體性
C.各個(gè)目標(biāo)間不孤立
D.目標(biāo)設(shè)計(jì)的針對(duì)性
A.實(shí)際支出
B.心理?yè)p失
C.時(shí)間支出
D.無(wú)形支出
A.物質(zhì)刺激
B.滿足社會(huì)需要
C.內(nèi)部激勵(lì)
D.搞好人際關(guān)系
A.協(xié)作能力
B.創(chuàng)新能力
C.競(jìng)爭(zhēng)能力
D.發(fā)展能力
最新試題
崗位研究是()等項(xiàng)活動(dòng)的總稱。
下列對(duì)人力資本的理解正確的有()。
人力資本是經(jīng)濟(jì)資本中的核心資本,其原因在于人力資本的()。
人本管理認(rèn)為,企業(yè)為人的需要而存在,其中“人的需要”不包括()。
人的本性即人的()。
工作環(huán)境優(yōu)化機(jī)制的主要環(huán)境因素包括()。
不能體現(xiàn)人力資源開(kāi)發(fā)目標(biāo)整體性是()。
以人為本的企業(yè)組織形態(tài)應(yīng)具有()等基本特征。
創(chuàng)新能力的激勵(lì)機(jī)制包括()。
創(chuàng)新是把一種從沒(méi)有過(guò)的生產(chǎn)要素和生產(chǎn)條件的“新組合”引入生產(chǎn)體系,包括()。