單項選擇題國際員工援助計劃協(xié)會（）第一次來中國時，認為員工援助計劃將會受到廣大企業(yè)家的青睞。
A、約翰
B、史密斯
C、湯姆
D、艾萊格斯
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1.單項選擇題佩塞施基安認為在積極心理五階段法中語言表達階段需要（）
A、消除語言誤解能力
B、改變語言表達的形式
C、改變語言表達的內(nèi)容
D、理解他人表達的意圖
2.單項選擇題美國南公理堂大學的心理學博士（）進行了一項獨特的研究，讓參加實驗者連續(xù)寫一星期日記，記下自我情緒受影響的重要事項來緩解實驗者的情緒。
A、詹姆士
B、班杜拉
C、桑代克
D、約翰
3.單項選擇題時差反應型和倒班型是（）的兩種類型。
A、晝夜節(jié)律性睡眠障礙
B、嗜睡癥
C、原發(fā)性失眠
D、與呼吸有關(guān)的睡眠障礙
4.單項選擇題強迫癥主要包括強迫思想和強迫行為，其中害怕喪失自控能力屬于（）
A、強迫思想
B、強迫觀念
C、強迫行為
D、強迫動作
5.單項選擇題引起心理問題的認知因素分為兩大類，其中錯誤使用概念、對事物缺乏深刻了解屬于（）
A、知識型的認知偏差
B、個性認知偏差
C、固執(zhí)的思維方式
D、邏輯使用失誤
最新試題
即使面對不喜歡的工作也會毫無怨言地承擔，體現(xiàn)了員工的（）
題型：單項選擇題
工作組織中的壓力源主要有（）。
題型：多項選擇題
員工的責任意識主要體現(xiàn)在（）
題型：單項選擇題
不公平的分配方式會引發(fā)挫折感和心理失衡，并進一步惡化為消極怠工、破壞財物，偷竊和攻擊他人等反生產(chǎn)行為。
題型：判斷題
公共性，指的是公務員所擔當?shù)穆氊熞怨竦墓矙?quán)利為基礎(chǔ)，同時能夠支配公共資源，對整個社會具有廣泛的控制力和支配力。
題型：判斷題
企業(yè)組織的存活時間取決于（）
題型：單項選擇題
行為癥狀包括（）。
題型：多項選擇題
員工援助計劃在組織層面的意義包括（）。
題型：多項選擇題
彈性工作制的特點是（）。
題型：多項選擇題
個人生活因素會影響員工的工作壓力水平，這些因素涉及（）等方面。
題型：多項選擇題