多項選擇題動作經(jīng)濟原理是指實現(xiàn)動作經(jīng)濟原則，用以改善工作方法，可分為（）方面。

A.人體利用
B.工具和設(shè)備設(shè)計
C.多作業(yè)分析
D.工作條件的改善
E.工作地布置


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1.多項選擇題按設(shè)備定員，即根據(jù)（）來計算定員人數(shù)。

A.出勤率
B.設(shè)備需要開動班次
C.工人看管定額
D.設(shè)備需要開動的臺數(shù)
E.生產(chǎn)任務(wù)的數(shù)量

2.多項選擇題從標準的具體內(nèi)容上看，行業(yè)定員標準包括（）。

A.用人的數(shù)量和質(zhì)量要求
B.各工種工序的工藝流程
C.規(guī)定各類人員劃分的方法
D.采用的典型設(shè)備和技術(shù)條件
E.人員任職的國家職業(yè)資格（等級）

3.多項選擇題人工成本總預算的決定因素包括（）。

A.人力資源規(guī)劃
B.行業(yè)工資標準
C.工資指導線標準
D.在職員工人數(shù)
E.企業(yè)人員工資水平

最新試題

工作崗位分析是對崗位的（）進行系統(tǒng)研究，并制定出崗位人事規(guī)范的過程。

題型：多項選擇題

簡述工作擴大化與工作豐富化的區(qū)別。

題型：問答題

2．人力資源規(guī)劃在整個人力資源管理活動中占有()。

題型：單項選擇題

（）是組織對各類崗位工作的任務(wù)、員工的任職資格等事項所作的統(tǒng)一規(guī)定。

題型：單項選擇題

以下不屬于人力資源規(guī)劃中費用規(guī)劃的內(nèi)容是（）。

題型：單項選擇題

簡要說明工作崗位調(diào)查設(shè)計方案的構(gòu)成

題型：問答題

計算題:某醫(yī)務(wù)所連續(xù)10天的就診人數(shù)如下表所示，已知醫(yī)務(wù)人員接待每位病人的平均時間為15分鐘，醫(yī)務(wù)人員的時間利用率為85%。又知，按照一定比例配備輔助人員、勤雜人員各1人，同時考慮到醫(yī)務(wù)人員需要值夜班，再增加1名醫(yī)務(wù)人員。求：1)在保證95%可靠性（µ=1.6)前提下，該醫(yī)務(wù)所每天的就診人數(shù)上限；2)需要安排的醫(yī)務(wù)人員數(shù)量；

題型：問答題

計算題：某企業(yè)要生產(chǎn)A.、B.、C.三種產(chǎn)品，三種產(chǎn)品的單位產(chǎn)品的單位產(chǎn)品工時定額和2008年的訂單如表1所示。預計該企業(yè)在2008年的額定完成率為110%。廢品率為3%，員工出勤率為95%。表一

題型：問答題

從標準的具體內(nèi)容上看，行業(yè)定員標準包括（）。

題型：多項選擇題

計算題:某車間為完成生產(chǎn)任務(wù)需開動自動車床40臺，每臺開動班次為兩班，看管定額為每人看管2臺，出勤率為96%，問該工種定員人數(shù)為多少？

題型：問答題