單項選擇題企業(yè)通過正式組織和正規(guī)媒介向員工傳遞信息的通道叫（）
A、外部傳播渠道
B、企業(yè)傳播渠道
C、內部傳播渠道
D、社會傳播渠道
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1.單項選擇題信息在同級人員中進行流動，屬于（）
A、自動溝通
B、下行溝通
C、上行溝通
D、平行溝通
2.單項選擇題（）往往是指令性的、強制性的、例行公事式的。
A、自動溝通
B、下行溝通
C、上行溝通
D、平行溝通
3.單項選擇題張瑞敏在創(chuàng)業(yè)之初把不合格的電冰箱當眾砸掉，這屬于（）的案例
A、管理儀式
B、企業(yè)禮節(jié)
C、企業(yè)儀式
D、工作儀式
4.單項選擇題日本的松下公司每天早晨八點鐘，所有職員都要朗誦本公司的“綱領、信條、七大精神”，并一起唱公司歌曲，這屬于（）
A、企業(yè)禮貌
B、企業(yè)禮節(jié)
C、企業(yè)儀式
D、工作儀式
5.單項選擇題（）是企業(yè)成員在職業(yè)交往活動中，表現(xiàn)出來的文明的言談舉止、行為、儀表、儀態(tài)等。
A、企業(yè)禮貌
B、企業(yè)禮節(jié)
C、企業(yè)儀式
D、工作儀式
最新試題
跨文化管理是融合文化意識的管理，在跨國企業(yè)中應大力塑造融合文化的人力資源。他們應該具備（）等特點。
題型：多項選擇題
下面說明企業(yè)文化可為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢的有（）.
題型：多項選擇題
企業(yè)文化氛圍的作用是（）
題型：多項選擇題
下列各項完全不同于其他三種文化類型的是（）.
題型：單項選擇題
統(tǒng)一價值理念的基本要求是堅持（）的企業(yè)理念
題型：多項選擇題
霍夫施泰以（）為坐標，分析了53個國家及地區(qū)的文化異同。
題型：多項選擇題
俱樂部、協(xié)會、專業(yè)團體等組織的企業(yè)文化，基本上屬于（）.
題型：單項選擇題
企業(yè)內部環(huán)境的不利影響是（）
題型：多項選擇題
經審計，甲企業(yè)某生產環(huán)節(jié)存在重大內部控制缺陷.但該企業(yè)倡導的理念和價值觀之一就是責任，因此，未存在舞弊行為并造成實際損失.通過該案例說明（）.
題型：單項選擇題
內部溝通的基本原則包括（）
題型：多項選擇題