97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽 ,色屋永久无语域名无码视频

填空題工作分析需要高層領(lǐng)導(dǎo)的重視、所有業(yè)務(wù)部門及員工的大力支持才能成功。這一工作分析原則是（）。

1.填空題工作分析的出發(fā)點(diǎn)是從崗位出發(fā)分析其內(nèi)容、性質(zhì)、關(guān)系、環(huán)境以及任職資格等，而不是分析在崗的人員如何。這一工作分析的原則稱為（）。

2.填空題工作分析是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的管理工作，它需要各級管理人員以及員工的廣泛參與。這是指工作分析原則中的（）。

3.填空題工作分析一般是由人力資源部門實(shí)施，但不能把這項(xiàng)工作看成僅僅是人力資源部的事情。工作分析是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的管理工作，它需要各級管理人員以及員工的廣泛參與。這一原則屬于工作分析原則中的（）。

4.填空題在對職位進(jìn)行分析的過程中，不能僅僅從靜態(tài)的角度分析某個職位的特征和任職資格，還應(yīng)分析這個職位在組織中的位置，以及同其他職位的工作聯(lián)系，這樣才能從總體上把握這個職位的全部特征。這一原則屬于工作分析原則中的（）。

5.填空題工作分析決不是一勞永逸的事，而應(yīng)是基礎(chǔ)性、常規(guī)性的工作。這是指工作分析原則中的（）。