單項選擇題（）是中小企業(yè)人力資源規(guī)劃中應(yīng)解決的核心問題。 

A. 人力資源需求預(yù)測
B. 人力資源供給預(yù)測
C. 人力資源保障問題
D. 人力資源供需平衡


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1.單項選擇題一般常用（）方法對一線工人進行績效考核。

A. 上級考核
B. 同事評議
C. 自我鑒定
D. 下級評議

2.單項選擇題對專業(yè)性組織和中層人員進行績效考核一般可用的方法是（）

A. 上級考核
B. 同事評議
C. 自我鑒定
D. 下級評議

3.單項選擇題下列不屬于人員招聘計劃內(nèi)容的是（）

A. 招聘的職位
B. 任職資格
C. 招聘方式
D. 績效考核辦法

4.單項選擇題根據(jù)員工的實際勞動成果或工作績效來決定勞動報酬的工資制度稱為（）

A. 績效工資制
B. 技能工資制
C. 結(jié)構(gòu)工資制
D. 職工持股制