單項(xiàng)選擇題關(guān)于非全日制用工的說(shuō)法，下列哪一選項(xiàng)不符合《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定（）

A.從事非全日制用工的勞動(dòng)者與多個(gè)用人單位訂立勞動(dòng)合同的，后訂立的合同不得影響先訂立合同的履行
B.非全日制用工合同不得約定試用期
C.非全日制用工終止時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
D.非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)15日


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1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)有關(guān)規(guī)定，用人單位支付勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的依據(jù)是勞動(dòng)者在本*單位的連續(xù)工作年限，每滿(mǎn)1年發(fā)給相當(dāng)于1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不得超過(guò)（）

A.3個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
B.6個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
C.12個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D.18個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2.單項(xiàng)選擇題用人單位依法裁減人員，在一定期限內(nèi)錄用人員，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減人員，該期限為（）。

A.用人單位依法裁減3個(gè)月內(nèi)
B.勞動(dòng)者被裁減6個(gè)月內(nèi)
C.勞動(dòng)者被裁減9個(gè)月內(nèi)
D.勞動(dòng)者被裁減1年內(nèi)

4.單項(xiàng)選擇題假設(shè)張某在試用期內(nèi)經(jīng)常發(fā)生錯(cuò)誤，給公司造成了很大損失，后經(jīng)了解，張某的本科畢業(yè)證書(shū)是偽造的，實(shí)際上是高中畢業(yè)。請(qǐng)問(wèn)下列說(shuō)法正確的是（）

A.企業(yè)無(wú)權(quán)單方解除合同
B.張某給企業(yè)造成了較大損失，企業(yè)有權(quán)隨時(shí)解除合同
C.該合同無(wú)效
D.該合同屬于可撤銷(xiāo)的合同