單項選擇題對于人的管理而言, 高效能的管理應(yīng)該做到()
A.保證人盡其才
B.保證人員質(zhì)量
C.保證人員數(shù)量
D.加強人員培訓(xùn)
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1.單項選擇題護士長的角色模式COMPETENCE中的“T”指()
A.員工的教育者
B.小組的策劃者
C.人際關(guān)系的專家
D.護理人員的擁護者
2.單項選擇題電子計算機的硬件組成,相當(dāng)于人腦裝置的是()
A.輸入設(shè)備
B.輸出設(shè)備
C.運算器
D.控制器
3.單項選擇題服務(wù)忌語屬于護理系統(tǒng)常見的控制標準中的()
A.時間標準
B.程序標準
C.質(zhì)量標準
D.消耗標準
E.行為標準
4.單項選擇題根據(jù)管理的幅度,一個護士長能有效管理護士()
A.10人
B.12人
C.15人
D.18人
5.單項選擇題為管理活動因勢利導(dǎo),發(fā)揮非正式組織的協(xié)同和補充作用提供了依據(jù)的理論是()
A.人際關(guān)系學(xué)說
B.X-Y理論
C.團體動力學(xué)理論
D.雙因素理論
最新試題
以下哪項是人力資源管理基本功能的核心,是其他人力資源功能發(fā)揮作用的最終目的?()
題型:單項選擇題
由護理人員自行制定排班原則,經(jīng)過集體討論,不斷修訂完善的排班方式為以下哪種?()
題型:單項選擇題
護理安全管理中最關(guān)鍵的因素是()。
題型:單項選擇題
針對不同學(xué)歷、資歷、職稱、能力的人員,在全員培養(yǎng)的基礎(chǔ)上,選拔和重點培養(yǎng)優(yōu)秀護理人才,是屬于以下哪項人才培養(yǎng)教育原則?()
題型:單項選擇題
關(guān)于護士執(zhí)業(yè)錯誤的是()
題型:單項選擇題
護理安全管理中,對護理差錯的處理原則是()。
題型:單項選擇題
護理安全管理中,如何加強護理人員的團隊協(xié)作?()
題型:單項選擇題
以下哪項不是護理安全管理制度的內(nèi)容?()
題型:單項選擇題
以下哪項不是穩(wěn)定人才隊伍的策略?()
題型:單項選擇題
尚未得到社會公認,正在做出成績,具有發(fā)展前途的人才,被稱為()
題型:單項選擇題