A.在正常運(yùn)行期間可能發(fā)生的緊急事務(wù)
B.異樣狀況下可能發(fā)生的緊急事務(wù)
C.對(duì)特別需求的人的影響
D.對(duì)應(yīng)急服務(wù)機(jī)構(gòu)的人員的影響
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A.評(píng)價(jià)、選擇
B.簽訂平安協(xié)議,培訓(xùn)
C.進(jìn)入限制、平安交底
D.陪伴
A.字跡清晰
B.正規(guī)打印
C.易于識(shí)別
D.易于檢索
A.存在管理隱患
B.規(guī)定得不充分和不相宜
C.職責(zé)規(guī)定存在扯皮
D.規(guī)定存在不一樣
A.原來雙方協(xié)議配套的條件
B.有關(guān)進(jìn)入組織工作場(chǎng)所的平安規(guī)定
C.組織工作場(chǎng)所內(nèi)交通車輛行車路途
D.依據(jù)新法律法規(guī)要求對(duì)原合同中雙方的平安責(zé)任
A.職業(yè)健康平安危急源
B.職業(yè)健康平安風(fēng)險(xiǎn)
C.職業(yè)健康平安管理體系
D.職業(yè)健康平安
最新試題
依據(jù)能量意外釋放理論和事故致因理論,在危急源辨識(shí)時(shí),能量意外釋放的誘發(fā)因素危急源可同時(shí)()。
GB/T 28001-2024標(biāo)準(zhǔn)的“管理評(píng)審”的輸入和輸出中都涉及到的內(nèi)容是()。
能量物質(zhì)或能量載體危急源的特性是()。
危急源的辨識(shí)應(yīng)以保證()為目的。
全部在組織限制下工作的人員指()。
與進(jìn)入工作場(chǎng)所的承包方相關(guān)的限制措施,可包括()。
依據(jù)能量意外釋放理論和事故致因理論,危急源可分為()。
組織在識(shí)別潛在的緊急狀況時(shí),組織宜考慮()。
危急源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的程序明確要考慮的變更包括()。
溝通調(diào)查結(jié)果,是為了()。