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判斷題供應渠道選擇，直接渠道總是優(yōu)于間接渠道。

1.判斷題福利是指各社會組織主要依靠自己力量舉辦的集體福利設施、提供的生活補貼等，其目的是減輕所屬員工負擔，改善員工生活，保證員工正產(chǎn)和有效地進行勞動。

2.判斷題外部招聘容易產(chǎn)生近親繁殖現(xiàn)象，在企業(yè)形成山頭林立的小團體。

3.判斷題一般而言，職位說明書由工作說明和工作規(guī)范兩部分組成。

4.判斷題職務分析又稱工作分析，就企業(yè)管理而言，是指對企業(yè)中某個特定職務的工作內容和任職資格的描述和研究過程。

5.判斷題人力資源需求預測的比率分析法是最簡單的人力資源需求預測方法，帶有很強的主觀性，主要適用于短期的預測。