A.設(shè)班訓(xùn)練
B.在崗訓(xùn)練
C.崗前訓(xùn)練
D.脫產(chǎn)訓(xùn)練
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A.通信訓(xùn)練
B.設(shè)班訓(xùn)練
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A.在職訓(xùn)練
B.脫產(chǎn)訓(xùn)練
C.崗前訓(xùn)練
D.以上均錯(cuò)
A.員工會(huì)議
B.小組會(huì)議
C.銷售會(huì)議
D.個(gè)別會(huì)議
A.個(gè)別函授
B.在職訓(xùn)練
C.設(shè)班訓(xùn)練
D.通信訓(xùn)練
A.網(wǎng)絡(luò)招聘
B.內(nèi)部招聘
C.校園招聘
D.獵頭招聘
最新試題
在具體進(jìn)行強(qiáng)化激勵(lì)過程中,要把握的原則有()
()是指國家針對(duì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域出臺(tái)的政策、法規(guī)、條例等因素,主要包括貨幣政策因素、財(cái)政政策因素、物價(jià)變動(dòng)的影響和國際收支的影響。
明確指出具體的不足的批評(píng)方式指的是()
銷售三角理論認(rèn)為,銷售人員只有同時(shí)具備了()條件,才能充分自如地發(fā)揮自己的才能。
通常一個(gè)團(tuán)隊(duì)的人數(shù)應(yīng)該在()人較好。
()是指一個(gè)成功的銷售員必須學(xué)會(huì)把客戶的注意力或興趣及時(shí)地轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品上去,從而激發(fā)客戶的購買欲望,而后再促使客戶購買,最終達(dá)成交易。
()是由上市公司自己發(fā)行,中間只委托證券公司代為推銷,證券公司代銷證券只向上市公司收取一定的代理手續(xù)費(fèi)。
根據(jù)內(nèi)容和對(duì)象不同,批評(píng)可以分為()
仲裁追賬的具體程序是什么?
在銷售三角理論中,作為日常銷售的基本素養(yǎng),要求銷售人員在銷售活動(dòng)中必須做到()