A.充分利用職權(quán)人力和設(shè)備
B.有利于產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定
C.很好的把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)
D.增加庫(kù)存保管費(fèi)用
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A.品種、質(zhì)量、產(chǎn)量、產(chǎn)值
B.品種、成本、產(chǎn)量、市場(chǎng)占有率
C.質(zhì)量、品種、成本、利潤(rùn)
D.利潤(rùn)、品種、質(zhì)量、產(chǎn)量
A.準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)方式
B.定點(diǎn)生產(chǎn)方式
C.定人生產(chǎn)方式
D.定額生產(chǎn)方式
A.節(jié)拍
B.批量
C.生產(chǎn)周期
D.提前期
A.經(jīng)濟(jì)效果好
B.管理工作復(fù)雜
C.適應(yīng)市場(chǎng)需求變化能力弱
D.開展工藝技術(shù)管理工作的難度較大
A.定額成本
B.標(biāo)準(zhǔn)成本
C.目標(biāo)成本
D.計(jì)劃成本
最新試題
當(dāng)公司的海外銷售量和利潤(rùn)量占整個(gè)公司總量的二分之一或更多時(shí),即可采用全球性事業(yè)部的組織形式。
企業(yè)人力資源需求預(yù)測(cè)的技術(shù)包括德爾菲法、馬爾可夫模型、時(shí)間序列分析法、回歸分析法、轉(zhuǎn)換比率分析法。
各生產(chǎn)單位在廠區(qū)內(nèi)的布置不應(yīng)遵循復(fù)合流向原則。
感覺不是影響消費(fèi)者行為的心理因素。
產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)的特點(diǎn)是購(gòu)買者數(shù)量多,購(gòu)買規(guī)模小。
顧客購(gòu)買產(chǎn)品時(shí),不僅僅考慮產(chǎn)品價(jià)格,消費(fèi)者真正看重的是產(chǎn)品的價(jià)值。
網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),變順序作業(yè)為平行作業(yè)或交叉作業(yè)屬于時(shí)間-資源優(yōu)化方式。
勞動(dòng)合同可以約定試用期,最長(zhǎng)為()
泰勒被譽(yù)為科學(xué)管理之父,法約爾被譽(yù)為管理理論之父,()被譽(yù)為組織理論之父。
職務(wù)分析程序分為準(zhǔn)備階段,調(diào)查階段,()及對(duì)分析結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)。