單項(xiàng)選擇題容易形成小團(tuán)體，出現(xiàn)結(jié)黨的招募是（）。
A.廣告招募
B.校園招募
C.內(nèi)部職員介紹
D.獵頭公司
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1.多項(xiàng)選擇題在我國(guó)，健全監(jiān)控與約束制度的內(nèi)容是（）。
A.完善監(jiān)控制度，提高制度效度
B.完善政務(wù)公開制度，為監(jiān)控提供便利條件
C.建立健全公職人員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度
D.建立公職人員信譽(yù)制度
2.多項(xiàng)選擇題公共部門選錄評(píng)估的內(nèi)容有（）。
A.成本評(píng)估
B.數(shù)量評(píng)估
C.經(jīng)濟(jì)評(píng)估
D.質(zhì)量評(píng)估
3.單項(xiàng)選擇題獎(jiǎng)勵(lì)一輛汽車屬于（）激勵(lì)。
A.物質(zhì)
B.精神
C.政治
D.文化
4.多項(xiàng)選擇題工作描述中工作環(huán)境的具體內(nèi)容有（）。
A.物理環(huán)境
B.心理環(huán)境
C.安全狀況
D.擔(dān)負(fù)責(zé)任
5.單項(xiàng)選擇題考核主體依據(jù)考核對(duì)象所屬的群體特征對(duì)考核對(duì)象的績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)，而不是根據(jù)考核對(duì)象自身的表現(xiàn)作出客觀評(píng)價(jià)，這屬于考核中的（）誤區(qū)。
A.暈輪效應(yīng)
B.刻板印象
C.近因效應(yīng)
D.溢出效應(yīng)
最新試題
一些情形下不得對(duì)公務(wù)員進(jìn)行辭退，具體包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理人員的配置管理，不僅是確保組織發(fā)展和組織變革成功的重要手段，同時(shí)也關(guān)系到組織中管理人員的職業(yè)生涯、職業(yè)發(fā)展和個(gè)人家庭生活等問(wèn)題，是激勵(lì)管理人員發(fā)揮最大效率的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門人力資源管理的原則不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
知識(shí)型員工具體包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
中國(guó)公務(wù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容主要集中在（）等方面。
題型：多項(xiàng)選擇題
公共部門而言，常見的福利項(xiàng)目主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
我國(guó)公共部門人員的退休待遇主要包括（）方面。
題型：多項(xiàng)選擇題
基本工資制度是薪酬制度的（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）適用于工作狀態(tài)穩(wěn)定、程序標(biāo)準(zhǔn)、工作周期較短的崗位。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門和私人部門關(guān)于人力資源的差異在于（）
題型：多項(xiàng)選擇題