A.端正對目標(biāo)管理的認(rèn)識
B.分解目標(biāo)到個人
C.管理層強(qiáng)制執(zhí)行
D.定量分配
E.指定目標(biāo)不能草率
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.控制環(huán)境
B.風(fēng)險評估
C.會計系統(tǒng)
D.控制程序
E.監(jiān)控
A.效率、效果性目標(biāo)
B.會計信息可信性目標(biāo)
C.會計信息有用性目標(biāo)
D.法律法規(guī)遵循性目標(biāo)
E.不相容職務(wù)目標(biāo)
A.實物牽制
B.體制牽制
C.機(jī)械牽制
D.薄記牽制
E.崗位牽制
A.內(nèi)部審計
B.外部控制
C.內(nèi)部控制
D.授權(quán)控制
A.編制預(yù)算
B.執(zhí)行預(yù)算
C.控制預(yù)算
D.調(diào)整預(yù)算
最新試題
以下各項關(guān)于內(nèi)部控制的說法中正確的是()
企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,必然導(dǎo)致企業(yè)競爭力的削弱。
什么是運(yùn)營分析控制?運(yùn)營分析的流程一般包括哪幾個階段?
如何理解《ERM框架》對于風(fēng)險管理的定義?
信息系統(tǒng)內(nèi)部控制應(yīng)至少關(guān)注哪些風(fēng)險?
系統(tǒng)變更的關(guān)鍵風(fēng)險有()
內(nèi)部控制是一個完整的全過程控制體系,包括事前控制事中控制和事后控制,但不包括制度執(zhí)行與制度監(jiān)督評價。
管理報告內(nèi)部控制應(yīng)至少關(guān)注哪些風(fēng)險?
收集和傳遞公司內(nèi)部信息一般應(yīng)遵循的原則包括()
內(nèi)部環(huán)境的具體內(nèi)容,包括組織架構(gòu),發(fā)展戰(zhàn)略,人力資源和企業(yè)文化4個方面。