A.社會福利關(guān)系
B.社會保險關(guān)系
C.社會救助關(guān)系
D.社會保障管理關(guān)系
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A.檢查費
B.接生費
C.特護(hù)費用
D.手術(shù)費
A.獎學(xué)金
B.助學(xué)金
C.特殊教育制度。
D.貸學(xué)金
A.臨時救助
B.國家確定的其他救助
C.專項救助
D.自然災(zāi)害救助
A.國家保障型
B.福利型
C.傳統(tǒng)型
D.儲蓄型
A.五保供養(yǎng)制度
B.災(zāi)害救助制度、扶貧政策
C.特困戶救濟(jì)制度
D.最低生活保障制度
最新試題
勞動監(jiān)察是保障勞動法實施的重要手段，以下不屬于勞動監(jiān)察特征的是（）。
社會保障制度不僅具有調(diào)節(jié)收入再分配的功能，還具有擴(kuò)大內(nèi)需和拉動經(jīng)濟(jì)增長的功能。
行使勞動監(jiān)察權(quán)的主體是勞動保障行政部門。
胡某與某用人單位簽訂了勞動合同并辦理了失業(yè)保險。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題，決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后，胡某同意與單位提前解除勞動合同。單位勞資部門辦理解除勞動合同的備案手續(xù)時，得知胡某可每月從失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)保險金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。下列說法正確的是（）。
下列屬于用人單位補(bǔ)充保險的有（）。
甲與某企業(yè)簽訂了勞動合同，約定的工資為1480元/月，當(dāng)?shù)氐脑伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月，半年前該企業(yè)簽訂的集體合同約定的最低檔工資是1550元/月，而與甲同時簽訂勞動合同從事相同工作的乙的工資為1600元/月，甲依法可獲得的月工資最少為（）。
勞動法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。
社會救助一般要經(jīng)過（）等程序。
在下列（）情形之下，勞動者可以隨時通知辭職。
延長工作時間必須要征得勞動者同意。