A.地域性津貼
B.生活性津貼
C.勞動(dòng)性津貼
D.補(bǔ)助性津貼
E.獎(jiǎng)勵(lì)性津貼
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A.社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.社會(huì)失業(yè)保險(xiǎn)
C.社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)
D.工傷保險(xiǎn)
E.交通事故保險(xiǎn)
A.工作餐、工作服
B.住房、汽車(chē)
C.節(jié)日禮物
D.健康體檢
E.帶薪休假
A.招聘決策
B.發(fā)布信息
C.招聘測(cè)試
D.人事決策
E.工資發(fā)放
A.工作報(bào)酬制
B.能力報(bào)酬制
C.結(jié)構(gòu)報(bào)酬制
D.崗位技能報(bào)酬制
E.情感報(bào)酬制
A.勞動(dòng)差別
B.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
C.分配形式
D.政府政策
E.行業(yè)報(bào)酬水平
最新試題
辦公用品管理,要始終貫徹()的原則,從計(jì)劃、采購(gòu)、保管到發(fā)放的若干環(huán)節(jié),都應(yīng)有相關(guān)的控制制度。
企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設(shè)的源頭活水和基石。
從價(jià)值消耗角度,辦公用品分為()。
所謂企業(yè)工作環(huán)境,是指一種工作的氛圍和條件。
企業(yè)行政管理基層崗位具有()性質(zhì)。
企業(yè)行政決策是企業(yè)行政管理過(guò)程中企業(yè)行政主體、對(duì)象、環(huán)境等特征以及它們之間相互交換的發(fā)展變化狀態(tài)的表述。
企業(yè)學(xué)的決策方案的形成和快擇價(jià)倚重于科學(xué)的信息處理。
調(diào)研目的既是調(diào)研的出發(fā)點(diǎn),又是調(diào)研所要達(dá)到的目標(biāo)。
()是企業(yè)行政管理活動(dòng)各組成部分之間的一種整體模式,是企業(yè)內(nèi)部的縱向和橫向分工狀態(tài)。
企業(yè)在迎來(lái)送往的接待過(guò)程中,尤其要注意內(nèi)外有別,遵循()原則。