工作不僅是組織系統(tǒng)一系列相互聯(lián)系的任務(wù)的組合，也是一個(gè)個(gè)相對(duì)獨(dú)立的責(zé)任與權(quán)力的統(tǒng)一體。

下列屬于任職資格中"能力要求"內(nèi)容的是（）

"工作分析"一詞在管理學(xué)領(lǐng)域最早出現(xiàn)于（）。

"請(qǐng)問(wèn)，您對(duì)中美貿(mào)易戰(zhàn)持樂(lè)觀態(tài)度么？"這個(gè)問(wèn)題屬于（）。

任務(wù)清單法

管理職位描述問(wèn)卷法

在組織管理中，工作說(shuō)明書的正確（）可為管理人員清楚地掌握各崗位的具體工作內(nèi)容。

下列不屬于任職資格中有關(guān)"身體狀況"的內(nèi)容有（）

下列不屬于工作編號(hào)條件的是（）

崗位對(duì)任職資格有性別要求的，下列說(shuō)法正確的是（）