A.雙方約定的競(jìng)業(yè)限制期限不符合法律規(guī)定
B.劉某可以提出請(qǐng)求解除競(jìng)業(yè)限制約定,人民法院應(yīng)予支持
C.劉某可以要求甲公司支付競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi)未支付的補(bǔ)償金,人民法院應(yīng)予支持
D.對(duì)甲公司要求劉某支付違約金的請(qǐng)求,人民法院應(yīng)予支持
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A.甲公司將趙某辭退的做法符合法律規(guī)定
B.甲公司將趙某辭退的做法不符合法律規(guī)定
C.甲公司要求趙某支付違約金10000元?jiǎng)趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)予支持
D.趙某要求甲公司支付補(bǔ)償金勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)予支持
A.2014年甲公司的做法符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
B.2014年甲公司的做法不符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
C.2016年甲公司的做法符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
D.2016年甲公司的做法不符合勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定
A.甲公司與趙某訂立3個(gè)月的勞動(dòng)合同,試用期為1個(gè)月
B.乙公司與錢某訂立1年期勞動(dòng)合同,約定試用期為2個(gè)月
C.丙公司與孫某訂立3年期勞動(dòng)合同,約定試用期6個(gè)月
D.丁公司與李某訂立無固定期限勞動(dòng)合同,約定試用期1年
A.由于公司已經(jīng)安排其調(diào)休,則可以不支付加班費(fèi)
B.雖然公司安排其調(diào)休,但仍應(yīng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)
C.若公司不支付加班費(fèi),經(jīng)主管部門責(zé)令限期支付,逾期仍不支付,則主管部門可以要求單位加付900元的賠償金
D.若公司不支付加班費(fèi),經(jīng)主管部門責(zé)令限期支付,逾期仍不支付,則主管部門可以要求單位加付2100元的賠償金
A.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制是指每天工作8小時(shí),每周工作5天
B.雙方有關(guān)加班的約定符合法律規(guī)定
C.雙方約定每月15日支付工資符合法律規(guī)定
D.雙方約定工資遇法定休假日順延至工作日支付符合法律規(guī)定
最新試題
男性職工年滿60周歲,達(dá)到法定的企業(yè)職工退休年齡即可領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
吳某與甲公司簽訂的勞動(dòng)合同中屬于必備條款的是()。
社會(huì)保險(xiǎn)基金專款專用,任何組織和個(gè)人不得侵占或者挪用。
關(guān)于甲公司要求張某繳納抵押金的做法,下列說法中,正確的是()。
關(guān)于趙某申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)的下列說法中,正確的是()。
失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。
關(guān)于趙某在工作中因突發(fā)心臟病無法工作,開始病休,下列說法中,正確的是()。
關(guān)于吳某與甲公司約定服務(wù)期的下列說法中,正確的是()。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,其中基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)部分從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付,個(gè)人繳費(fèi)部分由失業(yè)人員自行繳納。
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起15日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。