A.距法定退休年齡不足5年的女職工
B.哺乳期女職工
C.懷孕女職工
D.夜班女職工
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A.基本養(yǎng)老保險
B.基本醫(yī)療保險
C.失業(yè)保險
D.生育保險
A.1天
B.3天
C.7天
D.8天
A.某紡織廠女職工王某懷孕期間,廠里安排她簡單打掃清潔衛(wèi)生,不再做搬運工
B.某公司通知其女職工李某,鑒于她的孩子已滿13個月,公司決定恢復(fù)她的“三班倒”的工作制
C.某企業(yè)為完成全年生產(chǎn)任務(wù)要求職工每天加班1個小時,懷孕達6個月的女職工張某也不例外
D.某礦山女職工肖某因家庭困難需要高收入工作而被安排到井下工作
A.同工同酬公約
B.廢除強迫勞動公約
C.結(jié)社自由與保護組織權(quán)公約
D.組織權(quán)與集體談判權(quán)公約
A.用人單位所在地或者勞動合同履行地基層人民法院
B.勞動者住所地基層人民法院
C.用人單位所在地或者勞動合同履行地中級人民法院
D.當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?/p>
最新試題
以下關(guān)于勞動者勞動權(quán)利能力和勞動行為能力正確表述是()
簡述勞動合同的種類有哪些?
在全體公民放假的節(jié)日當(dāng)中,放假3天的是()
簡述我國勞動者享有的勞動權(quán)力能力和勞動行為能力的特征。
簡述解決勞動就業(yè)的根本途徑是什么?
簡述勞動合同無效的條件有哪些?
簡述國際勞動立法的形式(淵源)有哪些?
簡述違反勞動合同用人單位應(yīng)承擔(dān)哪些責(zé)任?
簡述我國勞動法律關(guān)系雙方的權(quán)利和義務(wù)。
簡述勞動法律關(guān)系產(chǎn)生的法律事實。