單項(xiàng)選擇題人們常說(shuō)：“人不會(huì)抱怨一個(gè)從別人那里取錢(qián)給自己的計(jì)劃”。這說(shuō)明再分配交易通常是（）

A.互惠的交易
B.政府授權(quán)執(zhí)行的結(jié)果
C.自愿的交易
D.非法的交易


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1.單項(xiàng)選擇題帕累托有效是指（）

A.所有合法交易均發(fā)生
B.收入分配是均等的
C.所有互惠交易均發(fā)生
D.在價(jià)格扭曲時(shí)人們?nèi)栽敢饨灰?/p>

2.單項(xiàng)選擇題非金錢(qián)因素不包括（）

A.工人的時(shí)薪
B.盯著電腦屏幕引起的眼睛疲勞
C.工作時(shí)間不可變必須在高峰期上下班
D.同事的無(wú)禮引起的煩惱

3.單項(xiàng)選擇題下列哪個(gè)是市場(chǎng)追求經(jīng)濟(jì)效率失靈的例子（）

A.企業(yè)和雇員成功地達(dá)成了全面的互惠交易
B.阿爾法公司愿意付出$55，000年薪來(lái)雇用一個(gè)電腦程序員。李安，一個(gè)合格的電腦程序員愉快地放棄了目前的服務(wù)員工作而接受了一份薪酬$45000的電腦程序員工作，而他不知道阿爾法公司的這個(gè)空缺
C.即使馬琳給勞拉每小時(shí)$1讓勞拉戒煙，勞拉還是拒絕戒煙
D.雖然艾斯公司愿意支付黛安每小時(shí)$11，但黛安卻愿意接收每小時(shí)工作$10，因此，艾斯公司僅以每小時(shí)$10雇用了她

4.單項(xiàng)選擇題再分配交易（）

A.從來(lái)都是不自愿的
B.不應(yīng)該發(fā)生
C.通常是由政府促成的
D.不是帕累托有效的

5.單項(xiàng)選擇題如果雇員流動(dòng)對(duì)企業(yè)而言是有成本的，為了降低這種成本，企業(yè)提高了雇員的工資，那么（）

A.企業(yè)利潤(rùn)一定下降
B.如果雇員流動(dòng)成本降低，企業(yè)利潤(rùn)一定上升
C.如果雇員流動(dòng)率降低3%以上，企業(yè)利潤(rùn)一定上升
D.企業(yè)利潤(rùn)可能上升或下降，這取決于工資上升的幅度和雇員流動(dòng)率的變化量

最新試題

在制定和實(shí)施人員挑選錄用計(jì)劃時(shí)，必須注意的問(wèn)題有（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

（）的作用在于使獲獎(jiǎng)?wù)叩玫骄裆系臐M(mǎn)足，這也是給予職工的有效報(bào)酬。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在各企業(yè)中，申請(qǐng)表的設(shè)計(jì)有很大差異，但通常都需獲取以下幾方面信息（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

人員挑選錄用計(jì)劃的主要功能是通過(guò)定期或不定期的挑選錄用組織所需要的各類(lèi)優(yōu)秀人才，（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

人員挑選錄用總程序包括三個(gè)相關(guān)又具有獨(dú)立性的操作系統(tǒng)，它們是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

人事調(diào)整的管理作用可以體現(xiàn)在下列除了（）以外的幾個(gè)方面。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

（）直接影響著人員選聘與錄用工作質(zhì)量。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

獎(jiǎng)勵(lì)行為要收到良好的激勵(lì)效果，必須具備（）條件。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下面敘述中的（）是有關(guān)人事考核與人員功能測(cè)評(píng)等方法的聯(lián)系的。

題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

個(gè)別工資分析的依據(jù)是工資臺(tái)帳，標(biāo)準(zhǔn)生活費(fèi)用，企業(yè)與同行業(yè)其他企業(yè)的工資規(guī)定等，其分析的重點(diǎn)是（）。

題型：多項(xiàng)選擇題