填空題員工內(nèi)部流動(dòng)的主要方式有（）和（）兩種方式。
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1.填空題員工職位晉升可分為（）和（）
2.填空題職位競(jìng)聘是指（）
3.填空題組織偏好分為（）和（）。
4.問(wèn)答題簡(jiǎn)述對(duì)功高蓋主員工的管理。
最新試題
下列哪一項(xiàng)不是人力資源管理的特點(diǎn)？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公共部門(mén)績(jī)效管理的特點(diǎn)與功能分別是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}
與政府相比，非政府組織人力資源管理的特點(diǎn)是什么？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
請(qǐng)簡(jiǎn)述國(guó)有企業(yè)人力資源管理的問(wèn)題及對(duì)策。
題型：?jiǎn)柎痤}
基于職能的崗位設(shè)計(jì)的第一步是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
請(qǐng)簡(jiǎn)述當(dāng)前我國(guó)公共部門(mén)人力資源規(guī)劃存在的問(wèn)題及完善對(duì)策。
題型：?jiǎn)柎痤}
以下哪些理論與人力資源管理相關(guān)？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
公共部門(mén)人力資源培訓(xùn)的程序主要包括哪些步驟？
題型：?jiǎn)柎痤}
有效的組織管理應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
通常培訓(xùn)需求分析涉及哪三方面要素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題