問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】舉例說(shuō)明管理協(xié)調(diào)的必要性與可能性。

答案：（1）協(xié)調(diào)是管理專業(yè)化的最基本要求，是群體活動(dòng)的基本要求；（2）管理主體之間所以能夠協(xié)調(diào)，不僅在于他們有著共同的目標(biāo)、利...

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【簡(jiǎn)答題】試述管理組織部門(mén)劃分應(yīng)遵循的原則。
答案：（1）力求維持最少的部門(mén)，這是精簡(jiǎn)組織機(jī)構(gòu)的要求；（2）部門(mén)劃分應(yīng)有彈性，不可僵化，應(yīng)當(dāng)隨著業(yè)務(wù)需要而增減；（3）必要的...
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述管理活動(dòng)中維持與創(chuàng)新的辯證關(guān)系。
答案：所謂維持，就是保證系統(tǒng)的活動(dòng)順利進(jìn)行，使系統(tǒng)生命得以延續(xù)。所謂創(chuàng)新，就是通過(guò)創(chuàng)造與改革達(dá)到更高目標(biāo)的創(chuàng)造性活動(dòng)。維持與創(chuàng)...
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述計(jì)劃工作體制的內(nèi)容。
答案：（1）計(jì)劃工作機(jī)構(gòu)隸屬于各級(jí)管理系統(tǒng)的決策機(jī)關(guān)，并接受決策機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和制約；（2）計(jì)劃工作必須建立嚴(yán)格、科學(xué)的論證制度；...
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述人員績(jī)效考評(píng)的要求。
答案：
（1）考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)要具有針對(duì)性和可操作性；（2）考評(píng)原則要具有一致性和可靠性；（3）考評(píng)工作要具有民主性和透明度。
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述早期行為科學(xué)理論的基本觀點(diǎn)。
答案：（1）企業(yè)職工都是"社會(huì)人"，是復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)的成員；（2）勞動(dòng)生產(chǎn)效率主要取決于職工的工作態(tài)度及其人際關(guān)系狀況；（3）...
多項(xiàng)選擇題
在現(xiàn)代管理中，創(chuàng)新管理的成果與維持管理的成果相比較的特征是（）
A.具有首創(chuàng)性
B.具有未來(lái)性
C.具有先進(jìn)性
D.具有變革性
E.具有時(shí)間性
多項(xiàng)選擇題
有效協(xié)調(diào)必須遵循的原則是（）
A.以人為本
B.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)
C.客觀公正
D.靈活機(jī)動(dòng)
E.注重整體
多項(xiàng)選擇題
組織設(shè)計(jì)的分工和協(xié)作原則要求明確組織各部門(mén)及其人員的（）
A.相互關(guān)系
B.協(xié)作方法
C.工作范圍
D.工作內(nèi)容
E.工作環(huán)境
單項(xiàng)選擇題
影響管理系統(tǒng)生存和發(fā)展的一切要素的總和是（）
A.管理環(huán)境
B.管理道德
C.管理方法
D.管理手段
單項(xiàng)選擇題
對(duì)于微觀管理系統(tǒng)來(lái)說(shuō)，關(guān)系到組織的輸入和輸出的動(dòng)力問(wèn)題的環(huán)境因素是（）
A.政治環(huán)境
B.社會(huì)環(huán)境
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.技術(shù)環(huán)境

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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述人員績(jī)效考評(píng)的要求。

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述早期行為科學(xué)理論的基本觀點(diǎn)。

在現(xiàn)代管理中，創(chuàng)新管理的成果與維持管理的成果相比較的特征是（）

有效協(xié)調(diào)必須遵循的原則是（）

組織設(shè)計(jì)的分工和協(xié)作原則要求明確組織各部門(mén)及其人員的（）

影響管理系統(tǒng)生存和發(fā)展的一切要素的總和是（）

對(duì)于微觀管理系統(tǒng)來(lái)說(shuō)，關(guān)系到組織的輸入和輸出的動(dòng)力問(wèn)題的環(huán)境因素是（）

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對(duì)于微觀管理系統(tǒng)來(lái)說(shuō)，關(guān)系到組織的輸入和輸出的動(dòng)力問(wèn)題的環(huán)境因素是（）