成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有（）

以下不屬于薪酬管理的目標(biāo)有（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本步驟中，第二步是（）

薪酬等級(jí)級(jí)差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是（）

單一傭金計(jì)劃包括（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是（）

計(jì)件工資制的具體形式不包括（）

開(kāi)放的薪酬范圍主要限定薪酬的（）

影響管理人員薪酬的企業(yè)因素不包括（）