A.一個工作日
B.三個工作日
C.五個工作日
D.七個工作日
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你可能感興趣的試題
A.決定是否啟動問責(zé)程序
B.審議調(diào)查報告
C.作出處理決定
D.合規(guī)管理職能的適當(dāng)性和有效性
A.風(fēng)險防范優(yōu)先的原則
B.實事求是、有錯必究的原則
C.問責(zé)與整改相結(jié)合的原則
D.教育與懲戒相結(jié)合的原則
A.合規(guī)風(fēng)險管理
B.合規(guī)問責(zé)
C.合規(guī)審查
D.誠信舉報制度
A.電子郵件
B.電話
C.直面談話
D.傳真
A.合規(guī)審查意見
B.合規(guī)風(fēng)險管理計劃
C.合規(guī)風(fēng)險評估
D.合規(guī)工作報告
最新試題
規(guī)章制度定期審查是指對已制訂的規(guī)章制度在實施過程中的合規(guī)性審查。
處理決定為書面形式，在作出處理決定后3個工作日內(nèi)，由問責(zé)機構(gòu)向被問責(zé)人送達處理決定書。
市聯(lián)社各職能部門，各基層信用社及員工有下列哪些情形的，應(yīng)實施問責(zé)？（）
合規(guī)問責(zé)必須堅持的原則有（）。
合規(guī)問責(zé)的信息來源有哪些？
處理決定書應(yīng)當(dāng)列明錯誤事實、處理理由和依據(jù)，并告知被問責(zé)人有申請復(fù)核調(diào)查權(quán)利。
合規(guī)管理部門應(yīng)在合規(guī)負(fù)責(zé)人的管理下協(xié)助高級管理層有效識別和管理商業(yè)銀行所面臨的合規(guī)風(fēng)險，下列哪一項不屬于它應(yīng)履行的基本職責(zé)？（）
董事會應(yīng)對商業(yè)銀行經(jīng)營活動的合規(guī)性負(fù)最終責(zé)任，下列哪一項不屬于其應(yīng)履行的合規(guī)管理職責(zé)？（）
監(jiān)事會作為監(jiān)督機構(gòu)對合規(guī)經(jīng)營負(fù)有監(jiān)督責(zé)任，下列哪一項不是它應(yīng)履行的職責(zé)？（）
合規(guī)問責(zé)與員工的任用、各職能部門及基層信用社的考核相結(jié)合。