多項選擇題控制壓力的方法有()
A、宣泄
B、咨詢
C、培養(yǎng)自己的抗壓能力
D、培養(yǎng)業(yè)余愛好
E、確立適當(dāng)?shù)淖非竽?/p>
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1.多項選擇題下面屬于心理壓力的是()
A、后悔
B、自卑感
C、生氣
D、疾病
E、疲倦
2.多項選擇題下面屬于個人福利的是()
A、養(yǎng)老金
B、辭退金
C、人壽保險
D、失業(yè)保險
E、傷殘保險
3.多項選擇題影響企業(yè)中員工福利的主要因素有()
A、高層管理者的經(jīng)營理念
B、國外的政策法規(guī)
C、工資的控制
D、員工的知識水平
E、工會的壓力
4.多項選擇題福利對企業(yè)發(fā)展的重要意義體現(xiàn)在()
A、吸引優(yōu)秀員工
B、提高員工的士氣
C、提高流動率
D、激勵員工
E、更好地利用金錢
5.多項選擇題工資調(diào)查的內(nèi)容主要包括以下幾方面()
A、報酬政策
B、報酬結(jié)構(gòu)
C、工資標(biāo)準(zhǔn)
D、設(shè)計問卷
E、分析數(shù)據(jù)
最新試題
不是工勤技能崗位等級的是()。
題型:單項選擇題
中國文官制度的籌建時期是在()
題型:單項選擇題
西方資本主義文官制度的基本原則主要有()
題型:多項選擇題
兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有()
題型:多項選擇題
為聘用急需的高層次人才等特殊需要,按照管理權(quán)限報市以上政府人事部門核準(zhǔn)設(shè)置()。
題型:單項選擇題
美國的人事監(jiān)察制度中的懲戒機(jī)關(guān)有()
題型:多項選擇題
激勵時需要注意什么?
題型:問答題
事業(yè)單位的職能不同于行政機(jī)關(guān)、企業(yè)和非政府組織,事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內(nèi),有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是()
題型:單項選擇題
外部招聘的渠道有()
題型:多項選擇題
人力資源供給預(yù)測的方法有()
題型:多項選擇題