問答題簡述現(xiàn)代管理中人本思想的依據(jù)。
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1.單項選擇題根據(jù)主觀判斷或考慮其他操作上的方便來決定樣本抽取的非概率方法是（）
A.等距抽樣
B.分層抽樣
C.整群抽樣
D.定額抽樣
2.單項選擇題對一個部門內(nèi)事務(wù)處理流程的描述、計劃與規(guī)定稱為（）
A.程序
B.控制
C.決策
D.目標
3.單項選擇題常用的數(shù)學(xué)分析方法中，壞中求好決策方法也叫做（）
A.大中取小法
B.大中取大法
C.樂觀法
D.悲觀法
4.單項選擇題盈虧平衡分析法的基本原理是（）
A.同態(tài)原理
B.邊際分析法理論
C.庫存輪
D.排隊論
5.單項選擇題下列決策當中，屬于決策“硬”的方法是（）
A.個人判斷決策法
B.頭腦風(fēng)暴法
C.線性規(guī)劃法
D.質(zhì)疑頭腦風(fēng)暴法
最新試題
人事監(jiān)察的客體為（）
題型：單項選擇題
如何理解品位分類的含義？
題型：問答題
下面哪個級別不是事業(yè)單位管理崗位等級？（）
題型：單項選擇題
人力資源供給預(yù)測的方法有（）
題型：多項選擇題
激勵時需要注意什么？
題型：問答題
工資與福利的不同表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
我國公共事業(yè)組織立法規(guī)定，在同一行政區(qū)域內(nèi)，不允許成立相同或相似的公益性公共事業(yè)單位，這屬于事業(yè)單位管理的（）原則。
題型：單項選擇題
下列內(nèi)容屬于福利的是（）
題型：多項選擇題
西方資本主義文官制度的基本原則主要有（）
題型：多項選擇題
事業(yè)單位管理崗位九級職員崗位對應(yīng)的是（）
題型：單項選擇題