多項選擇題與其他資源相比，人力資源的獨特特征包括（）

A.生產過程的時代性
B.開發(fā)活動的能動性
C.使用過程的時效性
D.創(chuàng)造價值的可用性
E.維持過程的消耗性


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1.多項選擇題下列關于人力資源管理部門的組織結構的說法中，正確的是（）

A.在不同規(guī)模的企業(yè)中，人力資源經理都很重要
B.小型企業(yè)的人力資源部門一般都擁有正式的人力資源管理專才
C.小型企業(yè)的人力資源部門的工作重點一般是招聘和培訓員工，以及檔案和薪酬管理等事務
D.大中型企業(yè)的人力資源部門會在某些人力資源管理的職能方面出現(xiàn)專業(yè)化的分工
E.大中型企業(yè)中往往擁有人力資源管理專才或通才

2.多項選擇題下列關于人力資源管理與人事管理區(qū)別的說法中，正確的是（）

A.由人事管理轉變?yōu)槿肆Y源管理，說明人不再是物質資源的附屬物
B.人力資源管理將人的勞動看作是消耗或成本
C.人事管理主要關注如何降低人力成本，正確地選拔人，提高人員的使用效率和生產率
D.人事管理將人視為被動地適應生產的一種因素
E.人力資源管理將人視為主動地改造物質世界的活性資本，它是可以增值的

3.多項選擇題下列關于新型人力資源管理部門組織結構的說法中，正確的有（）

A.人力資源管理服務外包
B.直線職能制的設置
C.人力資源部門與其他部門合并辦公
D.人力資源管理共享服務中心
E.以客戶為導向

4.多項選擇題促成人事管理向人力資源管理轉變的內部因素包括（）

A.雇員群體文化結構的變化
B.雇員平均受教育程度顯著提高
C.科學技術的發(fā)展，使組織對員工培訓的要求上升
D.雇員群體的白領化和工會化程度上升
E.組織的法律環(huán)境發(fā)生巨大變化

5.多項選擇題下列關于人力資源管理重要性的說法中，正確的是（）

A.對組織中所有的管理人員都是極為重要的
B.有助于實現(xiàn)和提升企業(yè)的績效
C.是組織競爭力的重要因素
D.強調讓人適應工作
E.是現(xiàn)代社會經濟發(fā)展的需要