有人說，培訓課程體系就是“課程包”，您對此怎么看？請結合培訓工作實際，談談您所在企業(yè)構建培訓課程體系的主要思路、有效做法和主要特色？

測評中的“測”也稱為（）。

職責指標反映培訓工作的（）等各環(huán)節(jié)狀態(tài)。

依據(jù)國家職業(yè)資格標準確定教材一定要（）。

人員素質測評作為用人單位進行人員甄選的手段時，所要測量的能力包括人們（）。

不具有組織特性的有（）。

培訓課程體系中包含的主要內(nèi)容有（）。

一般職業(yè)能力測試包括（）等能力測驗。

培訓流程的構成要素包括（）。

請你談談霍蘭德的職業(yè)選拔理論對于促進培訓工作的科學化有何意義？