班組長作為“兵頭將尾”，對其業(yè)務素質(zhì)的要求是（）。

對企業(yè)培訓師考核評價的具體工作有（）。

企業(yè)培訓師在創(chuàng)建學習型組織工作中應該具備的職能是（）。

培訓評估的方法可以從評估過程的兩個階段來分類，具體評估階段的主要方法有（）。

測評中的“測”也稱為（）。

計算普通算術平均數(shù)，必須知道（）等測量值。

培訓課程體系中包含的主要內(nèi)容有（）。

拓展培訓中“破冰”的內(nèi)容包括（）。

一般職業(yè)能力測試包括（）等能力測驗。

請結(jié)合企業(yè)培訓工作實際，談談培訓開發(fā)包含哪些主要內(nèi)容？怎樣理解各項內(nèi)容之間的關系？