多項選擇題崗位職務描述的作用概括為（）。

A、提高經(jīng)濟效益與工作效率
B、使技術投入更加合理
C、是雙向選擇的依據(jù)
D、是組織內(nèi)部用人的標準
E、具有培訓大綱的功能
F、是績效評估的尺度


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1.多項選擇題人員素質(zhì)測評的核心問題，就是通過對（）等的衡量，盡可能地謀求“人職匹配”。

A、人的技術業(yè)務能力
B、人的個性特質(zhì)
C、人的行為特質(zhì)
D、人的能力水平及傾向
E、人的能力水平

2.多項選擇題一體化教師的“職業(yè)能力素質(zhì)”包括（）。

A、教師的一般職業(yè)能力
B、處理突發(fā)事件的能力
C、理論研究能力和經(jīng)驗總結(jié)能力
D、職業(yè)培訓教師的特殊能力
E、教師的特殊能力

3.多項選擇題組織實施培訓計劃的方法與步驟主要包括（）。

A、公布培訓計劃
B、做好培訓資源的準備
C、做好培訓動員工作
D、做好培訓教師的準備
E、做好培訓資金的準備

4.多項選擇題員工素質(zhì)的五大要素是（）。

A、思想修養(yǎng)
B、道德品質(zhì) 
C、學習能力
D、知識水平與專業(yè)技能 
E、身體狀況
F、個人能力

5.多項選擇題開展職業(yè)技能鑒定，執(zhí)行職業(yè)資格證書制度的重要意義在于（）。

A、是培育和發(fā)展勞動力市場的一項重要基礎工作
B、是提高勞動者素質(zhì)，促進就業(yè)的重要措施
C、是促進經(jīng)濟發(fā)展的有力手段
D、是先培訓，后就業(yè)的具體體現(xiàn)
E、是先培訓，后上崗的重要保證