單項選擇題工會可在原行業(yè)工資集體合同期滿前（）個月內，向企業(yè)方書面提出重新簽訂或續(xù)訂的要求，并發(fā)出協(xié)商要約。
A、1
B、2
C、3
D、4
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1.單項選擇題勞動者嚴重違反勞動紀律或者用人單位勞動規(guī)章制度的用人單位有權利（）
A.解除勞動合同，但是應當提前30日以書面形式通知勞動者
B.單方面解除勞動合同，無需提前30日以書面形式通知勞動者
C.解除勞動合同，但要經過勞動合同當事人協(xié)商一致
D.解除勞動合同，但是應當提前30日以書面或口頭形式通知勞動者
2.單項選擇題城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇領取的資格條件是，個人繳費年限累計（）年以上。
A、10
B、15
C、20
D、25
3.單項選擇題依據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位與勞動者不可以約定（）。
A.專項培訓協(xié)議違約金
B.競業(yè)限制違約金
C.保密協(xié)議違約金
D.保密協(xié)議賠償計算辦法
4.單項選擇題依據(jù)《用人單位破產法》的規(guī)定，在人民法院受理破產申請后、宣告?zhèn)鶆杖似飘a前，債務人或者出資額占債務人注冊資本（）的出資人，可以向人民法院申請重整。
A.十分之一以上
B.五分之一以上
C.三分之一以上
D.二分之一以上
5.單項選擇題集體協(xié)商是指（）為簽訂集體合同或專項集體合同進行商談的行為。
A.職工一方的代表與用人單位
B.用人單位與勞動行政部門代表
C.職工一方與勞動行政部門代表
D.用人單位與國際勞工組織
最新試題
下列關于勞動關系協(xié)調人員的職業(yè)操守的說法正確的有（）。
題型：多項選擇題
勞動標準的分類按照內容劃分，勞動標準可以分為（）
題型：多項選擇題
通過（）制定的規(guī)章制度應該是勞企雙方利益妥協(xié)和利益平衡的結果。
題型：單項選擇題
企業(yè)的（）是在企業(yè)人力資源管理制度和用工管理制度的基礎上制定的，其規(guī)則必須要全面反映企業(yè)人力資源管理和用工管理的基本思想和基本內涵。
題型：單項選擇題
屬于量化規(guī)定的勞動標準的有（）。
題型：多項選擇題
勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)的基本特征表現(xiàn)為（）個方面。
題型：多項選擇題
企業(yè)勞動規(guī)章制度中關于員工招聘程序管理的規(guī)定具體包括以下內容（）等。
題型：多項選擇題
勞動規(guī)章制度要以（）的方式向全體職工正式公布。
題型：單項選擇題
競業(yè)限制協(xié)議具體限制為（）
題型：多項選擇題