單項選擇題在測試甄選中，對一個人所學的知識和技能的基本檢測被稱為（）
A.能力測試
B.個性測試
C.興趣測試
D.成就測試
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1.單項選擇題招募團隊成員應具備的最重要的能力是（）
A.專業(yè)技術能力
B.表達能力和觀察能力
C.對自己的了解能力
D.對組織文化的理解能力
2.單項選擇題根據組織人力資源規(guī)劃和工作分析的要求，把具有一定資格條件的申請人吸引到空缺崗位上，以滿足組織需要的過程被稱為（）
A.人員招募
B.人員甄選
C.人員錄用
D.人員配置
3.單項選擇題彈性人力資源規(guī)劃的重點是（）
A.對組織現(xiàn)有人力資源進行整體性評估
B.明確界定組織的核心競爭優(yōu)勢
C.制定預備性的支援人員規(guī)劃
D.建立臨時人力資源庫
4.單項選擇題采用問卷調查方式，多次聽取專家意見，最后達成一致的定性預測技術被稱為（）
A.德爾菲法
B.經驗判斷法
C.馬爾科夫法
D.散點分析法
5.單項選擇題20世紀80年代，人力資源規(guī)劃的關注點是（）
A.員工個人發(fā)展計劃
B.員工生產率提高計劃
C.接班人計劃和人員精簡計劃
D.人才供求平衡計劃
最新試題
有理想目標，并認定未來一定比現(xiàn)在更美好，是屬于有領袖魅力的管理者中的（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理費用核算的要求可以分為幾類？（）
題型：單項選擇題
校園招聘的方式有幾種？（）
題型：單項選擇題
以下選項中勞動保障監(jiān)察員的條件包括（）。
題型：單項選擇題
直接成本在（）表現(xiàn)為設備儀器用具等的超損耗、原料超用等。
題型：單項選擇題
以下（）不屬于制定勞動定額的依據。
題型：單項選擇題
以下不屬于非定額時間的是（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)單位中，勞動關系管理主要包括（）。
題型：單項選擇題
短期培訓計劃要確認計劃期內全員培訓短期的（）。
題型：單項選擇題
定額以內部分，按照本人的標準工資和完成定額的比例計發(fā)工資屬于（）。
題型：單項選擇題