單項選擇題人力資源開發(fā)成本不.包括()
A.培訓材料成本
B.生產(chǎn)率損失
C.培訓方案設計成本
D.人力資源安置成本
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1.單項選擇題可以反映出兩個測驗復本的題目取樣或內(nèi)容取樣方面是否等值的信度是()
A.復本信度
B.隨機信度
C.重測信度
D.評分者信度
2.單項選擇題下列不屬于內(nèi)部招募優(yōu)點的是()
A.給組織帶來新的活力和觀念
B.員工候選人很了解組織
C.提高員工的士氣和動力
D.提高組織對目前人力資源的投資回報
3.單項選擇題下列不適合于人力資源供大于求情況的人力資源規(guī)劃的措施是()
A.重新安置
B.裁員
C.外部招聘
D.降低人工成本
4.單項選擇題人力資源規(guī)劃工作的難點是人力資源規(guī)劃的()
A.目標
B.內(nèi)容
C.程序
D.預測技術
5.單項選擇題企業(yè)文化變革的根源在于()
A.企業(yè)文化理論的發(fā)展
B.員工認識能力的提高
C.新的領導者提倡新的企業(yè)文化
D.企業(yè)生存與發(fā)展的客觀條件發(fā)生了根本性變化
最新試題
排序對客觀考評結果真實性的傷害一直飽受詬病。是()的缺點。
題型:單項選擇題
崗前培訓意味著新員工必須放棄某些理念、價值觀念和行為方式,適應新組織的要求和目標,學習新的工作準則和有效的()。
題型:單項選擇題
下列關于績效信息來源錯誤的是()。
題型:單項選擇題
()是國家勞動合同行政管理的主管部門,在勞動合同管理體制中處于極其重要的地位。
題型:單項選擇題
()是借助某種外在力量,對人施加影響和壓力,迫使人產(chǎn)生變壓力為自覺行為的動力。
題型:單項選擇題
履歷材料,自傳材料,鑒定材料,政治歷史問題的審查、甄別和復查材料,參加黨團組織的材料等,屬于什么材料?()
題型:單項選擇題
()屬于非經(jīng)濟性福利。
題型:單項選擇題
直接成本在()表現(xiàn)為設備儀器用具等的超損耗、原料超用等。
題型:單項選擇題
以下選項中勞動保障監(jiān)察員的條件包括()。
題型:單項選擇題
人力資源管理費用核算的要求可以分為幾類?()
題型:單項選擇題