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判斷題泰羅的科學管理理論的人性假設是，人是經(jīng)濟人，利己主義的。

1.判斷題泰羅認為，實施科學管理的核心問題是，要求管理人員和工人雙方在精神上的思想上來一個徹底的思想變革。

2.判斷題泰羅認為，達到最高工作效率的重要手段，是用科學的管理方法代替舊的經(jīng)驗管理。

3.判斷題科學管理的根本目的是謀求最高工作效率。

4.判斷題勞動分工可以使工人重復完成單項操作時，從而提高勞動熟練程度，提高勞動效率。

5.判斷題管理活動是管理思想的根基，管理思想來自管理活動中的經(jīng)驗，管理理論是管理思想的提煉、概括和升華。