單項(xiàng)選擇題人力資源開發(fā)的內(nèi)容主要包括三個(gè)方面：一是開發(fā)職業(yè)技能；二是開發(fā)職業(yè)品質(zhì)。三是開發(fā)（），促其自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)。

A.職業(yè)機(jī)會(huì)
B.職業(yè)認(rèn)知
C.職業(yè)潛能
D.職業(yè)能力


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1.單項(xiàng)選擇題以下哪項(xiàng)不屬于人力資源預(yù)測(cè)方面的指標(biāo)（）。

A.員工發(fā)展?jié)摿χ笜?biāo)
B.市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)趨勢(shì)指標(biāo)
C.人才素質(zhì)與企業(yè)需求的吻合程度指標(biāo)
D.未來(lái)人才需求的規(guī)格指標(biāo)

2.單項(xiàng)選擇題（）應(yīng)成為積極的就業(yè)政策的核心要素。

A.職業(yè)教育
B.學(xué)歷教育
C.證書培訓(xùn)
D.職業(yè)培訓(xùn)

4.單項(xiàng)選擇題遵守職業(yè)道德守則，可以增強(qiáng)培訓(xùn)師的（）和責(zé)任感使其對(duì)工作一絲不茍盡職盡責(zé)。

A.責(zé)任心
B.覺悟修養(yǎng)
C.事業(yè)心
D.道德品質(zhì)

5.多項(xiàng)選擇題搜集崗位職務(wù)描述信息常用的方法有（）。

A.觀察法、面談法
B.問卷調(diào)查法
C.工作實(shí)踐與工作日寫實(shí)法
D.功能性工作分析法
E.關(guān)鍵事件法