單項(xiàng)選擇題銷售工作要求執(zhí)行者能說(shuō)會(huì)道，秘書工作要求執(zhí)行者細(xì)致周到。這體現(xiàn)了（）原理。

A.個(gè)體差異
B.工作差異
C.人崗匹配
D.環(huán)境差異


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1.單項(xiàng)選擇題關(guān)于企業(yè)人力資源配置的分類，下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。

A.從配置的方式上可以分為空間上和時(shí)間上的優(yōu)化配置
B.從配置的性質(zhì)上可以分為數(shù)量配置與質(zhì)量配置
C.從配置的結(jié)構(gòu)上可以分為企業(yè)人力資源的總量與結(jié)構(gòu)配置
D.從配置的范圍上可以分為企業(yè)人力資源的個(gè)體配置與整體配置

2.單項(xiàng)選擇題一般針對(duì)某一個(gè)開放性的問(wèn)題來(lái)進(jìn)行的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論類型是（）。

A.無(wú)情境性討論
B.不定角色的討論
C.情境性的討論
D.指定角色的討論

3.單項(xiàng)選擇題（）是在工作崗位分析和人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)員工與崗位的優(yōu)化配置。

A.個(gè)體配置
B.整體配置
C.質(zhì)量配置
D.結(jié)構(gòu)配置

4.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于技術(shù)性筆試的說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。

A.技術(shù)性筆試主要是針對(duì)技術(shù)、研發(fā)型崗位人員招聘設(shè)計(jì)的
B.技術(shù)性筆試是最常見(jiàn)的一種測(cè)試應(yīng)聘者知識(shí)水平、能力素質(zhì)的通用形式
C.對(duì)于相關(guān)專業(yè)知識(shí)水平要求得比較高
D.主要涉及崗位需要解決的技術(shù)性問(wèn)題

5.單項(xiàng)選擇題評(píng)價(jià)中心技術(shù)不包括（）。

A.管理游戲
B.個(gè)人報(bào)告
C.財(cái)務(wù)分析
D.自主式小組討論